Functieomschrijving
Vanwege zwangerschapsverlof van onze Regisseur Zorg en Veiligheid zoeken wij, voor onze asiel-opvanglocatie De Biester in Gieten, tijdelijk een ervaren Regisseur Zorg en Veiligheid met een duidelijke achtergrond in de zorg.
De regisseur draagt samen met de locatiecoördinator zorg voor het dagelijks goed functioneren van de opvanglocatie en is zichtbaar en aanspreekbaar voor bewoners, medewerkers en samenwerkingspartners. Naast de dagelijkse aansturing ligt een belangrijk accent op zorg en veiligheid. De regisseur signaleert tijdig zorgvragen en veiligheidsrisico's, ondersteunt medewerkers bij complexere bewonerscasuïstiek en zorgt waar nodig voor afstemming en doorverwijzing naar passende zorg. Daarbij wordt nauw samengewerkt met onder andere zorgaanbieders, gemeente, COA en partners op het gebied van zorg en veiligheid.
Ook is er een nauwe samenwerking en afstemming met de collega die deze rol vervult binnen de Oekraïne-opvang in onze gemeente. Het uitgangspunt daarbij is maatwerk en het versterken van de zelfredzaamheid van bewoners.
We zoeken iemand met hbo werk- en denkniveau, ervaring binnen de zorg, sociaal werk of maatschappelijke opvang en bij voorkeur ervaring met het werken op of aansturen van een opvanglocatie. Belangrijk zijn rust, overzicht, daadkracht, goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om medewerkers mee te nemen in de zorginhoudelijke aanpak.
Een duidelijke achtergrond in en kennis van de zorg is daarbij een vereiste. Met kennis van zorg bedoelen we meer dan aandacht hebben voor het welzijn van bewoners. We zoeken iemand die zorgvragen kan herkennen en duiden, bekend is met de verschillende zorgkaders en weet welke mogelijkheden en verantwoordelijkheden er zijn binnen het zorgdomein. De regisseur kent het netwerk van zorg- en ketenpartners, weet wanneer specialistische zorg nodig is en kan hierin de juiste verbindingen leggen.
5 hoofdtaken
1 Het proactief opbouwen, onderhouden en benutten van een netwerk van zorg- en veiligheidspartners – in samenwerking met zowel interne teams als externe hulpverleners – om gezamenlijk preventieve maatregelen en interventies te ontwikkelen die bijdragen aan passende ondersteuning én aan veilige en gezonde woonomgevingen.
2 verantwoordelijk voor vroegsignalering en het creëren van een veilige woonomgeving voor de bewoners op onze locatie
3 Levert een bijdrage aan het ontwikkelen en het adviseren van een visie op het gebied van zorg en veiligheid binnen het team Opvang en Inburgering (tactisch beleid).
4 Maakt op basis van de bewonersgesprekken een breed plan om te zorgen dat er geen zware zorg ontstaat, behandelt complexe casussen en signaleert zorg-
en veiligheidsrisico’s en trends.
5 Het opstellen van plannen van aanpak voor uiteenlopende maatschappelijke vraagstukken – zoals het bevorderen van ouderlijke verantwoordelijkheid binnen de Nederlandse opvoedingscultuur en het begeleiden van conflicten tussen bewoners – met oog voor onderliggende dynamieken, culturele context en duurzame oplossingen.
Werktijden
In de rol werk je voornamelijk in dagdienst, maar zo nu en dan draai je mee in de avonddienst (12:00 tot 20:00u) en weekend. Bereikbaarheidsdiensten maken ook deel uit van de functie.
Wat wordt er van jou gevraagd?
Eisen bij de opdracht:
- Je hebt een duidelijke achtergrond in- en kennis van de zorg
- Je hebt relevante werkervaring
- Hbo werk en denkniveau in een relevante richting, zoals maatschappelijke zorg of sociaal werk
- ervaring met gesprekscoördinatie en zorgdoorverwijzing binnen een vergelijkbare setting
- ervaring met het coachen van collega’s op zorginhoudelijk gebied
- planmatig en doelgericht kunnen werken en prioriteiten stellen in het werk
- uitstekende communicatieve vaardigheden en goed kunnen samenwerken met verschillende interne en externe partijen




