Functieomschrijving
Opdracht
De Omgevingsdienst Rivierenland (ODR) werkt aan een prettige, veilige en duurzame leefomgeving voor inwoners, ondernemers en overheden in de regio Rivierenland. De organisatie staat de komende periode voor een aantal belangrijke strategische en organisatorische ontwikkelingen.
De invoering van de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging voor het bouwen (Wkb) vraagt blijvend om doorontwikkeling van dienstverlening, processen en samenwerking. Daarnaast wordt landelijk gewerkt aan de versterking van het VTH-stelsel (Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving), waarbij verdere professionalisering, uniformiteit en kwaliteit van uitvoering centraal staan.
Binnen ODR loopt momenteel een ontwikkeltraject gericht op de verdere professionalisering van de organisatie, de versterking van integraal samenwerken en de implementatie van een nieuwe organisatiestructuur. Ook wordt ingezet op de verdere ontwikkeling van leiderschap, sturing en eigenaarschap binnen de organisatie.
Vanwege het vertrek van de huidige algemeen directeur bevindt ODR zich daarnaast in een overgangsfase binnen de directie. Om de continuïteit van de bedrijfsvoering, dienstverlening en organisatieontwikkeling te waarborgen, zijn wij op zoek naar een waarnemend Directeur Uitvoering.
Als waarnemend Directeur Uitvoering maak je onderdeel uit van het directieteam en lever je een belangrijke bijdrage aan het stabiel houden van de organisatie gedurende deze overgangsperiode. Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van de uitvoeringsorganisatie en draagt bij aan de realisatie van de strategische doelstellingen van ODR.
Je bent een stevige en verbindende leider die rust brengt, richting geeft en in staat is organisatieontwikkeling te combineren met de dagelijkse aansturing van de uitvoering.
Verantwoordelijkheden
- Je geeft integraal leiding aan de uitvoeringsorganisatie.
- Je draagt zorg voor continuïteit van de dienstverlening richting gemeenten, provincie en andere partners.
- Je bevordert de samenwerking tussen vergunningverlening, toezicht, handhaving, specialistische advisering en bedrijfsvoering.
- Je bent medeverantwoordelijk voor de bedrijfsvoering en de realisatie van de organisatiedoelstellingen.
- Je levert een actieve bijdrage aan de implementatie van de nieuwe organisatiestructuur.
- Je begeleidt organisatieontwikkelingen en veranderingen op een zorgvuldige en verbindende wijze.
- Je adviseert het bestuur, de algemeen directeur ad interim en het management over strategische vraagstukken.
- Je onderhoudt relaties met gemeenten, provincie, bestuurders en ketenpartners.
- Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van leiderschap, eigenaarschap en samenwerking binnen de organisatie.
- Je zorgt voor een goede verbinding tussen bestuurlijke, tactische en operationele processen.
Resultaatgebieden
- Borgt rust, continuïteit en bestuurlijke stabiliteit gedurende de interim-periode.
- Draagt bij aan een succesvolle implementatie van de nieuwe organisatiestructuur.
- Versterkt de samenwerking tussen de verschillende onderdelen van de organisatie.
- Zorgt voor voortgang van de strategische en organisatorische ontwikkelopgaven.
- Ondersteunt bestuur, directie en management bij complexe verander- en ontwikkelvraagstukken.
- Draagt zorg voor een soepele overdracht aan de structurele invulling van de directiefunctie.
Wat wordt er van jou gevraagd?
Eisen bij de opdracht:
- Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
- Je hebt werkervaring als (interim-)directeur, concernmanager of vergelijkbare eindverantwoordelijke leidinggevende binnen een overheidsorganisatie
- Je hebt werkervaring met organisatieontwikkeling en/of verandertrajecten binnen een politiek-bestuurlijke omgeving
- Je hebt werkervaring met het leidinggeven aan omvangrijke uitvoeringsorganisaties binnen het publieke domein
- Je hebt recente ervaring met het aansturen van een publieke uitvoeringsorganisatie en in de afgelopen twee jaar aantoonbaar gewerkt binnen het omgevingsdienstendomein of een vergelijkbare bestuurlijk complexe uitvoeringsomgeving
Wensen bij de opdracht:
- Je hebt relevante werkervaring als directeur uitvoering of vergelijkbare eindverantwoordelijke managementfunctie
- Je hebt werkervaring met organisatieontwikkeling en veranderopgaven binnen een publieke uitvoeringsorganisatie
- Je hebt werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de bestuurlijke, organisatorische en maatschappelijke opgaven binnen het omgevingsdienstendomein, waaronder vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH), regionale samenwerking
Competenties:
- Verbindend leiderschap
- Bestuurlijke sensitiviteit
- Samenwerken
- Organisatiesensitiviteit
- Inspirerend en coachend leiderschap
- Resultaatgerichtheid
- Besluitvaardigheid
- Veranderkracht
- Strategisch denken
- Daadkracht
- Omgevingsbewustzijn
- Klant- en stakeholdergerichtheid
- Communicatieve vaardigheden
- Innovatief vermogen




